Suomen Parhaat Työpaikat™ 2023
Nämä yritykset ovat tutkitusti Suomen Parhaat Työpaikat™ 2023!
Katso alta kaikki Suomen Parhaat Työpaikat 2023 -listalle sijoittuneet yritykset. Tältä sivulta löydät myös Suomen Parhaat Työpaikat 2023 -raporttimme sekä listalle sijoittuneet yritykset aiemmilta vuosilta.
>>> Lue lisää tutkimuksesta täältä.
Suuret Keskisuuret Pienet
Suomen Parhaat Työpaikat™ 2023

Savonia-ammattikorkeakoulu

DHL Express

Newsec

Hilti (Suomi) Oy

Specsavers

Bassadone Automotive Nordic

JYSK

Caruna

Centria-ammattikorkeakoulu Oy

SATO Oyj
Suomen Parhaat Työpaikat™ 2023

LummeCo

Aava & Bang

AbbVie

Small Giant Games

Nooga

Sadex

WWF Suomi

Suomen Digimarkkinointi Oy

Aste Helsinki Oy

Netum

Miradore Oy

Saranen

Enfuce Financial Services Oy

Duunitori

Valokuitunen

Dittmar & Indrenius

Dagmar

Equinix (Finland) Oy

Spinverse

EMU
Suomen Parhaat Työpaikat™ 2023

Hoivatilat Oyj

Testimate Oy

Eerika Consulting Oy

Fiksuruoka.fi

Hoitokoti Tulevaisuuden Portti Oy

Suomen Aurinkotekniikka Oy

Notkia IT

Biogen

Metatavu Oy

Pharmaca Health Intelligence Oy

wpd Finland Oy

Kiho

Cadence

Bet-Ker Oy

Berry Creative

Otaverkko Oy

Linjateräs Oy

Arter Oy

Avara Oy

Grapevine
Voisiko yrityksesi olla yksi Suomen Parhaista Työpaikoista?
Mahtava kuulla! 👉 Valitaan yhdessä teille sopiva henkilöstötutkimuksen paketti, sovitaan tutkimuksen aloitusajankohta ja pian voittekin olla jo Great Place To Work -sertifioitu yritys. Sen jälkeen voimme jäädä odottelemaan seuraavan listan julkaisua! 🤩
Millaisella johtamisella Suomen Parhaat Työpaikat rakentavat hyvinvoivaa kulttuuria?

Suomen Parhaat Työpaikat™ 2023 -raportti
Haastavasta vuodesta huolimatta Suomen Parhaiden Työpaikkojen™ tutkimustulokset ovat pysyneet korkealla tasolla. Raporttimme avaa syitä Suomen Parhaiden Työpaikkojen menestymisen taustalla. Tutustu ratkaiseviin tekijöihin ja lue Parhaiden Työpaikkojen esimerkeistä.
Lataa raportti
Suomen Parhaat Työpaikat esittelyssä
4. sija: Fiksuruoka
Hävikkiruoan verkkokauppa Fiksuruoka.fi sijoittui 4. sijalle Suomen Parhaat Työpaikat 2023 -listauksessa pienten yritysten sarjassa. Tutkimustuloksista nousee selvästi esiin vahva luottamus johdon toimintaan ja ihmislähtöinen kulttuuri ja hyvä tiimihenki. Fiksuruoka haluaa jatkuvasti kehittyä organisaationa sekä mahdollistaa työntekijöille jatkuva ja nopea oppiminen. Koko organisaatio on myös mukana kehityksessä, strategian työstämisessä ja testauksessa. Mitkä muut asiat tekevät Fiksuruoasta yhden Suomen Parhaista Työpaikoista? Sen kuulet videolta!
7. sija: JYSK
Myymäläketju JYSK sijoittui 7. sijalle Suomen Parhaat Työpaikat 2023 -listauksessa suurten yritysten sarjassa. Tutkimustuloksista nousee esiin työntekijöiden yhdenvertainen ja tasa-arvoinen kohtelu. Yritys työllistää noin 900 henkilöä 93 myymälässä ja verkkokaupassa, ja yhdenvertaisuus ja moninaisuus työyhteisössä on osa yrityksen kulttuuria. JYSK panostaa erityisesti hyvään arvopohjaiseen johtamiseen ja henkilöstön kouluttamiseen ja kehittämiseen. Katso videolta, mitkä muut asiat tekevät JYSKistä yhden Suomen Parhaista Työpaikoista?
Suomen Parhaat Työpaikat 2023 -julkistamistilaisuus
Suomen Parhaat Työpaikat™ 2023 julkaistiin 27.4.2023 juontaja Ile Uusivuoren johdolla.
Julkistamisen lisäksi tilaisuudessa pureuduttiin viimeisimpään tutkimustietoon maamme yrityskulttuureista sekä työelämän hyvinvoinnista ja megatrendeistä Suomen Parhaimpien Työpaikkojen joukkoon sijoittuneiden yritysten johtajien ja yrityskulttuurin asiantuntijoiden kanssa. Katso yltä tilaisuuden tallenne ja sukella toimivan yrityskulttuurin anatomiaan!
Miksi työntekijät lähtevät ja miten Parhaat Työpaikat rakentavat pitoivoimaa?
Mistä elementeistä muodostuvat tulevaisuuden työelämän veto- ja pitovoiman rakennuspalikat, joilla rakennetaan kestävää työelämää ja houkuttelevia työpaikkoja?
Lähtijät-podcastin tekijöiden maaliskuussa 2023 toteuttama kyselytutkimus paljastaa, että yli 70 % on harkinnut työpaikan vaihtoa viimeisen vuoden aikana. Suomen Parhaissa Työpaikoissa™ puolestaan keskimäärin 82 % työntekijöistä ”Haluaa työskennellä organisaatiossa pitkään”. Kun tarkastelemme lisäksi arvostettujen yhteiskunnallisten tutkimustahojen ja toimijoiden julkaisemia raportteja sekä työelämäkirjoittelua mediassa, näyttäisi suomalaisessa työelämässä jo ennen pandemiaa vallinnut kahtiajako vain vahvistuneen.
Videolla Great Place To Workin® toimitusjohtaja Katriina Grönqvist ja Lähtijöiden Minna Ruusuvuori keskustelevat syistä työntekijöiden lähtemisen taustalla ja siitä, kuinka Parhaat Työpaikat onnistuvat pitämään työntekijänsä. Katso keskustelu!
FAQ: Suomen Parhaat Työpaikat™
Great Place To Work on julkaissut Suomen Parhaat Työpaikat™ -listan jo vuodesta 2002 lähtien. Suomen Parhaat Työpaikat -lista perustuu henkilöstötutkimuksissa mitattuun työntekijäkokemukseen ja analyysiin yrityksen kulttuurista. Suomen Parhaat Työpaikat julkaistaan kolmessa sarjassa: Pienet (10-49 hlöä), Keskisuuret (50-249 hlöä) ja Suuret (yli 250 hlöä).
Tutkimuksen taustalla on yli 30 vuoden tutkimustyö hyvän työpaikan keskeisistä elementeistä. Tutkimus pohjautuu Great Place To Work®:n hyvän työpaikan määritelmään: Hyvä työpaikka on sellainen, jossa työntekijät luottavat organisaationsa johtoon, ovat ylpeitä siitä, mitä tekevät ja nauttivat työkavereidensa kanssa työskentelystä.
Miten Suomen Parhaat Työpaikat -listalle voi päästä?
Suomen Parhaat Työpaikat™ -listalle on mahdollista sijoittua yritykset, jotka:
- Työllistävät vähintään 10 henkilöä
- Ovat toteuttaneet Trust Index™ -henkilöstötutkimuksemme
- Ovat saaneet tutkimustuloksissa riittävät kokonaispisteet ja siten ansainneet hyvästä työntekijäkokemuksesta kertovan Great Place To Work® -sertifioinnin™ listaa edeltävän vuoden aikana.
Miten Parhaat Työpaikat valitaan?
Great Place To Work -sertifioituja yrityksiä arvioidaan sen perusteella, kuinka hyvin niissä toteutuu Great Place To Workin For All™ -mallin mukainen työntekijäkokemus. For All™ -mallin mukaisissa työpaikoissa jokainen työntekijä, persoonastaan tai asemastaan riippumatta, kokee työpaikkansa mahdollisimman hyvänä. Jokaiselle tutkitulle yritykselle lasketaan pisteet, mitkä määrittävät sijoituksen listalla.
Mikä on osallistumisen aikataulu?
Suomen Parhaat Työpaikat -lista julkistetaan jälleen keväällä 2024. Kevään 2024 listasijoituksessa huomioidaan kaikki yritykset, jotka ovat ansainneet Great Place To Work -sertifioinnin vuoden 2023 loppuun mennessä. Mikäli tavoitteenanne on olla yksi Suomen Parhaista Työpaikoista vuonna 2024, on henkilöstötutkimuksemme toteuttaminen tämän vuoden aikana ensimmäinen ja tärkein askel. Henkilöstötutkimuksen toteuttaminen vie nopeimmillaan vain 2 viikkoa.
Mitä jos emme saa sertifiointia tai pääse listalle?
Ensinnäkin, pidämme tulokset täysin luottamuksellisina. Emme koskaan paljasta yritysten nimiä, jotka osallistuvat prosessiin, mutta jäävät ilman sertifiointia.
Useat asiakkaamme aloittavat yrityskulttuurin ja työntekijäkokemuksen kehitysmatkansa henkilöstötutkimuksestamme, joka antaa selkeät suuntaviivat työntekijäkokemuksen kehittämiseen.
Vaikka kaikki yritykset eivät saa sertifiointia ensimmäisellä kerralla, on tutkimuksemme jo itsessään kaikkein arvokkain asia oman tilanteen kirkastamisessa ja sen hetkisten tärkeimpien kehityskohteiden määrittämisessä. Hyvä työpaikka rakennetaan arjessa, ja oikeisiin asioihin keskittymällä työntekijäkokemus voi parantua vuodessa niin paljon, että olette jo seuraavana vuonna Great Place To Work -sertifioitu työpaikka ja tavoittelette sijoitusta Suomen Parhaat Työpaikat -listalla.
Euroopan & Maailman Parhaat Työpaikat™
Suomen Parhaat Työpaikat otetaan automaattisesti myös kansainvälisiin vertailuihin mukaan. Useat asiakkaamme, kuten Vincit, Unfair Lean Marketing, Aava & Bang ja Savonia-ammattikorkeakoulu ovat sijoittuneet Euroopan Parhaat Työpaikat™ -listalla jopa kärkisijoille ja saaneet ansaittua kansainvälistä näkyvyyttä erinomaisesta työntekijäviihtyvyydestään.